毕业设计老师职称要求
1. 讲师及以上职称 ：
毕业设计（论文）的指导教师应具有讲师及以上职称或具有硕士、博士学位。
校外指导教师应具有工程师以上职称，并经系（部）审查认可后，报教务处实践教学科备案。
2. 教学经验和科研能力 ：
指导教师应具有较丰富的理论教学和实践教学经验，业务水平高、治学严谨、责任心强，能够做到为人师表、教书育人。
指导教师应具备严谨的教风，能认真履行教书育人的职责，并且具有一定教学、科研及实际工作经验。
3. 指导学生人数 ：
为保证毕业设计论文的质量，每名指导教师所指导的学生人数一般不超过8人。
4. 指导频率和时间 ：
指导教师对于毕业设计的指导，每周每生不得少于3次，且每周每生指导时间平均不少于1小时。
对于毕业论文的指导，每周每生平均指导时间不少于1小时，且毕业论文必须经3稿以上的修改。
5. 其他要求 ：
鼓励聘请生产科研单位具有中级以上职称的技术人员参加指导，并配备校内指导教师。
若在外单位进行毕业设计论文的，可聘请中级及以上职称的科研、工程技术人员或管理人员担任指导教师，有关二级学院（直属学部）应指定校内指导教师负责联系、协调等工作，检查在校外进行毕业设计论文的学生的工作进度和内容，严把质量关。
综上所述，毕业设计老师的职称要求主要包括讲师及以上职称、丰富的教学经验和科研能力、适当的指导学生人数、固定的指导频率和时间，以及其他相关的要求。这些要求旨在确保毕业设计论文的质量和学生的实践能力、创新能力的培养。
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