富士康招聘要求

富士康的招聘要求如下：

1. 年龄要求 ：

应聘者年龄需在16周岁至45周岁之间。

2. 学历要求 ：

初中（含）以上学历。

3. 身体要求 ：

身心健康，无传染疾病和潜伏疾病，能够正常下蹲起立。

手臂上不能有面积较大的纹身，小面积纹身可接受，不能有镶金属牙、补金属牙、带牙套等。

4. 身份证要求 ：

必须持有二代身份证原件，身份证需有磁且有效期大于30天。

临时身份证、消磁或过期的身份证不可用。

5. 工作经历要求 ：

未被富士康开除过，未进入富士康黑名单（开除、黑名单终生不再录用）。

在保卫、保安等岗位上辞职或自离者，终生不再录用。

如果是二次进厂，必须辞职满一个月，自离满三个月。

6. 其他要求 ：

没有公安机关案底记录。

应聘者需携带复印的二代身份证。

应聘者需符合富士康的体检标准，体检合格后才可录用。

7. 招聘岗位 ：

普工、技工、SMT、机台操作、维修、装配、测试、车工、钳工、铣工、焊工、机电、磨床、冲压、成型、热熔、抛光等。

8. 薪资待遇 ：

底薪1800元 + 津贴 + 加班费 + 各项奖金，综合工资在2800至3800元以上。

建议应聘者在应聘前仔细了解富士康的招聘要求，并确保自己符合所有条件，以提高应聘成功率。

其他小伙伴的相似问题：

富士康的招聘信息在哪里查看？

富士康普工的晋升机制是怎样的？

富士康的加班政策是怎样的？